Viele Arbeitnehmende wissen nicht, dass sie ein Recht auf eine hierarchiefremde Vertrauensperson haben.
Diese neutrale Anlaufstelle kann entscheidend sein, wenn es um Konflikte, Mobbing, Diskriminierung oder psychische Belastungen am Arbeitsplatz geht.
Auch auf Seiten der Arbeitgebenden bestehen oft unzureichende Kenntnisse über diese Pflicht – dabei trägt eine Vertrauensperson wesentlich zu einem gesunden und respektvollen Arbeitsklima bei.
FriStep übernimmt diese Rolle für alle Mitgliederunternehmen und deren Angestellten.
Die Sozialarbeiterinnen hören zu, beraten und helfen weiter – ganz diskret, vertraulich und unabhängig.
Mehr dazu im deutschsprachigen Artikel der Freiburger Nachrichten:
„Vielen Firmen fehlt die Vertrauensperson“ (PDF – 359 ko) – mit einem Interview von FriStep.
Steuererklärung
15. Februar 2021
Vergessen Sie nicht, Ihre Steuererklärung basierend auf Ihrem Einkommen 2020 auszufüllen. Die Abgabefrist ist bis am 31. März 2021. Das Zusammentragen aller nötigen Dokumente kann
